TOKE:從《正義論》看Web3：我們應該打造一個什么樣的互聯網？_TOK

所有認識我的人都知道，已故哲學家約翰·羅爾斯的觀點在我的思想體系中占據著重要地位。盡管他的巨著《正義論》是半個世紀以前發表的了，但鑒于各平臺還在尋求新的盈利機會，進一步拉大貧富差距，羅爾斯的思想在今天的互聯網時代仍然適用。他在書中提出的運用」無知之幕「實現社會資源公平分配的理論非常適合于我們當下對于 Web3 的探討。

今天早些時候，這篇文章發表在了《哈佛商業評論》上。在本文當中，我借用羅爾斯的正義論對 Web2 和 Web3 進行了評估，并為 Web3 的發展提供了一套指導性原則，用以創造一個更公平、更美好的互聯網環境。我希望這篇文章能引發人們關于 Web3 發展的探討，并更多的關注我們作為生態系統的建設者和參與者所產生的影響。如果你喜歡這篇文章，歡迎加入Twitter上的討論。

關于 Web3 最為普遍的說法是，它旨在打造一個更加美好、公平的互聯網。具體而言，在 Web3 支持者設想出的互聯網中，用戶可以從少數中心化的機構手中奪回權力，并且每位網民都能享受到公平的互聯網環境。

不過，Web2 一開始時也有類似的設定，即賦予個人創作者權力并移除中介機構，而卻并沒有實現。如今，站在互聯網新時代的風口浪尖，我們應該問問自己：Web3 是否真正實現了機會的民主化？如果不是，我們如何才能更好地設計出公平的平臺和治理系統？

社會和哲學家約翰·羅爾斯（John Rawls）在其 1971 年發表的著作《正義論》中提出了「無知之幕」的思想實驗，為這些問題提供了一個有效的思維框架。羅爾斯認為，在建立一個理想社會時，我們不應該提前架構好我們在其中的位置，而應該運用「無知之幕」。也就是說，真正公正的社會應該是「人們在完全了解這個社會之后還愿意隨機加入」的一個社會。羅爾斯對此補充說：

美國參議員：Signature Bank倒閉是由于接納加密客戶而沒有足夠的保障措施:金色財經報道，美國參議員Elizabeth Warren將Signature Bank的失敗歸咎于其接受加密貨幣客戶而沒有足夠的保障措施。Warren強調：\"國會和公眾必須從Signature Bank的失敗中吸取教訓。

她還認為，Signature Bank支持削減多德-弗蘭克華爾街改革法中規定的資本要求的努力，并補充說，該銀行還向國會放松銀行監管的領導人提供了數千美元的競選捐款。像Signature Bank這樣的中型銀行完全沒有能力獨立管理風險，這種失敗導致銀行被關閉并由政府監管機構接管。[2023/3/17 13:10:33]

「這種社會的基本特征之一是，沒有人知道自己在社會中的階級地位或社會地位，也沒有人知道自己在個人財產以及能力等方面的具體情況，我甚至可以假定他們不知道自己對于是非善惡有何概念以及自己有無特殊的心理傾向。」

羅爾斯的思想實驗對我們現在的社會來說意義重大，因為我們正處于無知之幕所構想的拐點上。Web3 的發展為我們提供了一個新的機會，讓我們可以重新建立一個全新的互聯網以及互聯網經濟。那么問題就變成了：我們應該打造一個什么樣的互聯網？

有些人可能會說，Web3 還很年輕，這些問題會隨著時間的推移自行解決。但是，在 Web2 的設計中關于影響和外部性的問題一直沒有得到解決，這也就導致后來出現了選舉操縱和疫苗信息誤傳等不良后果。部分指標顯示，Web3 的一些早期設計正在重現甚至在加劇 Web2 與現實世界中的不平等現象。

如果我們希望 Web3 能夠真正實現它的愿景，實質性地改善生態系統中每個人的處境，而不僅僅是少數高層人士的處境，我們就需要按照能夠實現這一目標的原則來設計它。

迪拜加拿大大學：因技術原因暫不接受加密支付方式:金色財經報道，迪拜加拿大大學（CUD）發推稱，因技術原因，CUD將不接受加密貨幣作為支付方式，直到另行通知。

據此前報道，迪拜加拿大大學與幣安支付合作接受BTC等加密貨幣，用于支付學費。（Cointelegraph）[2023/2/12 12:02:26]

幾個世紀以來，哲學家和思想家們一直在爭論如何在社會參與者之間以最佳的方式進行資源分配。那些專門對這些問題作出解釋的思想體系被稱為「分配正義」，在這一學科中存在著不同的思想流派：

嚴格的平等主義者認為，真正公正的制度是資源能夠被絕對平等地分配。換句話說，每個人都應該擁有相同數量的物質產品。這一原則的思想依據在于：由于每個人在道德上都是平等的，所以都應該有平等的機會獲得物質和服務。 

運氣平等主義者認為，最重要的平等在于起點位置的平等，而在這之后出現的任何不平等都是個人后天努力決定的。 

自由主義者認為，個人自由應該是人們唯一的考慮因素，任何資源的分配都侵犯了這種自由。 

功利主義者認為，最公正的制度是使所有參與者的幸福感最大化的制度。根據功利主義思想，財富的再分配是可取的，因為從邊際效果上來看，比如富人的幸福感來說，每一美元可以更大程度地提高窮人的幸福感。

這些思想流派所關注的核心問題，是兩個同樣重要但往往相互對立的主題：自由和平等。一個完全自由的社會往往會出現大量的不平等現象，這是因為每個人追求財富的動機不同，并且會以優先滿足自己利益的方式行事。相反，一個完全平等的社會也會限制住個人的自由，因為個人必須以平等為導向來行動，即使這種不平等的結果是通過個人努力「贏得」的。

幣安發布默克爾樹BTC資產儲備證明:11月25日消息，幣安宣布上線資產儲備證明系統，并且采用默克爾樹數據結構，將保持用戶資產透明的工作推向一個新的進程。該系統上線之初將提供用戶BTC資產證明，未來幾周將逐步支持更多資產和網絡。根據第一批審計結果顯示，當前BTC鏈上儲備為582,485.9302 BTC，用戶凈余額575,742.4228 BTC，儲備比率101%。未來兩周內將公布第二批資產儲備證明結果，屆時將包含更多資產。

幣安創辦人兼首席執行長趙長鵬(CZ)表示：“鑒于近期的事件，我們看到社群對于加密貨幣交易所的要求將遠遠超過對目前傳統金融機構的要求。這也是為什么我們很高興提供用戶最新這項驗證功能，來核實他們的資金是否安全。”[2022/11/25 20:46:01]

在無知之幕的推理基礎上，羅爾斯提出了自己的分配正義理論，即所謂的「公平的正義」。它包含兩個部分：最大平等自由原則和差別原則。最大平等自由原則是指在公平公正的前提下，最大限度地給予所有公民平等的權利和自由。

差別原則是指，社會上任何社會或經濟不平等都應該滿足兩個條件。首先，它們必須能「在公平、平等的條件下擔任向所有人開放的職位和職務」，而且社會工作崗位應向所有人開放，并按業績進行分配。換句話說，一個人的成功應該由他個人的天賦和他運用天賦的能力來決定，而非他的社會階層或背景。其次，任何的確存在的不平等都應該最大程度地造福那些最不富裕的人群。根據這一原則，醫生的收入理應高于清潔工，因為這種報酬的差異將激勵醫生追求他們的事業，并確保清潔工（和其他所有人）在生病時能得到高質量的護理。

羅爾斯的理論有細微的差別，但總的來說，它解決了自由和平等這兩個相互對立的需求之間的核心矛盾。他通過讓不平等惠及最弱勢群體，為層出不窮的不平等現象建立了一個自然合理的糾正措施，否則在任何一個自由至上的系統中不平等現象只會愈發猖獗。

幣安在FTX崩盤中所扮演的角色已經受到美國國會的審查:11月17日消息，一位美國資深眾議院共和黨人證實，幣安在FTX突然崩盤中所扮演的角色已經受到美國國會的審查，并會成為12月FTX聽證會的焦點之一。因為FTX事件在加密貨幣市場引起劇震。他補充說，FTX的崩潰使圍繞定義數字資產和規范中心化交易所的額外立法變得緊迫。

目前尚不清楚前FTX首席執行官Sam Bankman-Fried是否會參加下個月的國會聽證會。（The Block）[2022/11/17 13:15:28]

羅爾斯理論中這種自由與平等之間的平衡讓其成為了極富說服力的互聯網思維框架。根據他的思想，有抱負、有智慧的建設者將在激勵措施下更積極地參與生態系統建設。與此同時，在這一框架下，建設者以及整個生態系統也將為弱勢群體創造更多機會。

目前的互聯網在多大程度上遵守了羅爾斯的原則？從很多方面上來看，Web2 互聯網為更多的人創造了機會。與互聯網到來之前的時期相比，它更符合羅爾斯的差別原則。在互聯網到來之前，各個行業的參與機會只掌握在少數人手中，而如今互聯網和社交媒體平臺的發展讓任何人都可以參與內容創作和傳播，因此也讓更多的創作者獲得了成功。

但很明顯，Web2 互聯網在其他方面存在著不足，出現了約束平等和違反差別原則的現象：零工經濟平臺創造了數十億美元的收入，而提供服務的一線工人卻只能賺取微薄的工資，而且無權參與影響其生活的決策；社交媒體公司和媒體平臺通過算法賺取數十億美元的廣告收入，但卻擴散了錯誤信息，并對弱勢社區造成了傷害；平臺的創作者基金往往會獎勵給那些有著最多瀏覽量和參與度的創作者，而這些人往往已經有充足的收入了，反觀那些有志于成為優秀創作者的低收入創作者則很難獲得平臺的獎勵。在以前的文章中我們曾說過，互聯網中不配置有直接支付功能，這也導致了今天的網絡經濟中以廣告為基礎的采掘性商業模式。

Riot Blockchain 股東拒絕向五位比特幣礦業高管授予 9000 萬美元的薪酬:金色財經報道，Riot Blockchain 最近的股東投票否決了對高管薪酬的重大咨詢投票，該提案將向五名Riot高管支付超過9000萬美元。首席執行官Jason Les和執行主席Benjamin Yi將分別獲得約2100萬美元。即使是薪酬最低的高管、總法律顧問William Jackman，也有可能獲得1300萬美元的薪酬。該議案旨在留住人才并確保實現長期戰略目標。?

但VanEck分析師指出，股東不同意董事會一致建議，敦促他們投票支持“薪酬發言”提案。

根據 VanEck 的數據，2022年IT行業的直接薪酬中位數為220萬美元。Riot其他加密貨幣礦業公司支付的薪酬中位數為1080萬美元，比IT行業高出 390%。[2022/9/1 13:01:19]

不過，不僅 Web2 平臺沒有達到羅爾斯的正義標準，現在的 Web3 也在加劇不平等現象。Web3 項目往往將 Crypto 作為數字價值，而早期的 Token 分配機制則有失公允，讓投機者而非那些真正為網絡持續提供價值的人得到了獎勵。一些 P2E 游戲采用了雙 Token 系統，用戶可以賺取收入，但卻沒有治理權，這種做法進一步加劇了財富的不平等。商業作家 Evan Armstrong 指出，目前的一些 NFT 項目與多級營銷計劃的共同點在于，由于系統本身設計上的限制，生態系統中的后期用戶無法取得與早期用戶相同的收益。

我們已經了解到，Web2 互聯網和 Web3 的早期迭代都沒能建立一個自由、公平的競爭環境，讓弱勢群體獲益。因此，為了打造一個真正符合羅爾斯標準的互聯網，我們應該注意以下這些普適性原則：

不要建立一個只有利于富人的系統，還要關注窮人的利益。

不要建立一個過度偏向早期用戶的系統，這樣所有用戶都能獲取到早期知識網絡。

不要建立一個對技術熟練度要求過高的系統，因為這樣會很難照顧到那些沒有能力或資源學習這些技能的用戶。

在這些原則的指導下，Web3 生態系統的建設者和參與者可以做通過三項舉措來實現羅爾斯的自由、平等和差別原則。第一，提倡自決與代理；第二，回饋用戶參與，而非僅僅是資本投資；第三，制定有利于弱勢群體的措施。

自我決策是 Web3 的重要原則之一：與 Web2 平臺不同的是，Web3 社區將由其成員掌控，而非 Web2 平臺中的創始人、高管及股東。這與經濟學家 Albert O. Hirschman 提出的的「移民、建議與忠誠度」模型相一致，該模型描述了個人對于機構和國家不滿時所做出的的選擇。理想情況下，在 Web3 平臺上，用戶可以選擇表達自己的想法，改變自己的處境，或者使用其他的平臺，又或者等待該平臺的問題得到解決。

但如今，真實的情況會更加復雜。早期的治理結構基本上都采用了 Token 加權投票模式，其結果是，這一模式衍生出的財閥制度與它們所要糾正的董事會沒有什么區別。無論是在董事會還是 DAO 的 Discord 頻道上，財閥制度的問題都在于，掌權者只會顧及自己的利益。

為了讓未來的 Web3 符合羅爾斯的正義原則，Web3 生態系統的參與者和建設首先應該建設民主治理體系，讓所有成員都擁有發言權，而不僅僅是少數精英群體。也就是說，每個人都應該在他們所參與的系統中獲得平等的權利。

我們還可以建立以下這些治理體系來遏制財富制度：

基于聲譽的治理模式：按照個人聲譽分配治理權。 

委托代理模式：社區成員可以委托他人代表他們投票。 

Pods/subDAO：在組織內建立小型團體，以便進行小范圍治理。 

Mirror 通過 WRITE Token 空投項目將自己的用戶進行多樣化，用戶可以用該 Token 在平臺上注冊一個自定義的子域，并在未來參與治理。為了擴大能夠影響治理的用戶基礎，Token 分配所依據的算法將最大限度地提高社群的多樣化。按照 Mirror 的說法，這次空投「進一步民主化了用戶篩選過程，并放寬了準入門檻。Mirror 社區的發展將由那些目前為止積極塑造其未來的人來決定。」

除了通過提出建議進行內部治理以外，參與者還需要一個可行的退出途徑。Web2 平臺利用網絡效應和封閉式數據讓用戶只得持續使用其平臺，而退出該平臺則意味著創作者無法再接觸到他的受眾或內容。不過在 Web3 中，有了數字所有權、開放式數據和基于開源軟件的網絡，用戶可以真正完成代理和自我決策。

Web3 的一個核心原則是，除了借助資本以外，還有很多方式可以為一個生態系統提供價值。此外，該價值也應該不僅能被購買，還能贏得。顯然，這與現有的結構截然不同。在現有的結構中，投資獲得的收益比人們工作獲得的收益要多，而這也慢慢拉大了貧富差距。

以前，所有權只會分配給參與平臺建設的員工和投資者，而把真正為平臺貢獻有價值內容的用戶排除在外。而如今，用戶也將有機會獲得所有權，對于平臺來說這也是一個重大的轉變。

要想建設一個具備公平正義的 Web3，我們就必須要確保每個人地位平等，并能根據自己的貢獻獲得相應的權利和報酬。在現實操作中，那些處于正確知識網絡中的人可以通過創建多個賬戶等策略增值自己財富，以獲得額外的 Token 空投。雖然早期的 Token 分配機制導致了一些短期謀利行為的出現，比如參與流動性挖礦并在幾天后退出以尋求更高收益，但我們現在已經有機會改變這種情況，從而維護網絡的長期留存率與可持續性。我們可以通過持續參與而非資本投資獲得所有權，RabbitHole、Layer3、Gitcoin、BanklessDAO 和 FWB 等平臺已經在積極采用這種所有權分配模式了。

差別原則的基礎概念是，不平等本身并不是一件壞事。在機會平等的前提下，不平等是人們的個人能力、掙錢欲望和努力程度不同的必然結果。不過，當不平等現象出現時，社會中的弱勢群體是否也能受到應有的關注呢？

雖然這是在技術發展的背景下一個富有挑戰性的命題，但我們可以思考一下，目前的社交網絡反饋算法是否在傳播有利于低收入人群的內容？以瀏覽量和參與度為指標的平臺的創作者基金是否照顧到了不富裕人群的創作收益？我想，答案可能是否定的。頂級創作者往往有諸多的賺錢方式，完全可以在不依賴創作者基金的情況下產出內容，但對于低收入的創作者來說，由于受到經濟上的限制他們可能難以繼續內容創作。

差別原則對于 Web3 的民主化來說至關重要，因為參與者將在不同時期加入生態系統，其背景、收入、技術熟練度和訪權限都不盡相同。目前，許多項目已經在利用 Crypto 來提高低收入人群的福利水平了。其中，SuperHi 作為一個營利性的創意教育平臺，正計劃將所有權分散給其成員和導師，并測試了一項基本收入計劃，目標是增加人們獲得創造性職業的機會。Proof of Humanity 和 ImpactMarket 等項目正以區塊鏈技術為基礎，向有需要的人提供基本收入。同時，LaborDAO 等社區也在利用構成組件建立工人力量，而像 she256、We3 和 Komorebi Collective 這樣的社區則專注于提高區塊鏈領域的多樣性。

除了以社會公益為使命的項目外，所有的 Web3 網絡都應該堅持差別原則，為弱勢群體帶來最大的利益，而且這還能最大限度地吸引來新的參與者，進一步推動網絡效應。就像之前說的那樣，一個公正的網絡是一個用戶愿意在任何時間、以任何身份、用任何數量的 Token 進入的網絡。

Web3 的到來為我們提供了一個新的機會——一個重新構想互聯網并根據首要原則建立新平臺的機會。但是，為了實現這一目標，我們應該就這些原則的內容和必要性達成一致。羅爾斯的正義原則為我們提供了一個可靠的起點，我們需要在不完全了解自己所處位置的情況下，建立一個公平且將所有成員考慮在內的新系統。

原文鏈接

Tags：WEBWEB3TOKETOKWeb3Goldweb3幣價格Valor TokenKOF Token

非小號